Финансовое управление администрации Петровского городского округа Ставропольского края проводит конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края на нижеследующие должности муниципальной службы.
1. Должности муниципальной службы, отнесенные к ведущей группе должностей муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края:
заместитель начальника финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
начальник отдела планирования и анализа доходов и налогового потенциала бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
начальник отдела планирования и анализа расходов бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
начальник отдела исполнения бюджета, консолидированной отчетности и контроля финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
заместитель начальника отдела планирования и анализа доходов и налогового потенциала бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
заместитель начальника отдела планирования и анализа расходов бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
заместитель начальника отдела исполнения бюджета, консолидированной отчетности и контроля финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края.
2. Должности муниципальной службы, отнесенные к старшей группе должностей муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края:
главный специалист отдела планирования и анализа доходов и налогового потенциала бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
главный специалист – юрисконсульт отдела планирования и анализа доходов и налогового потенциала бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
главный специалист отдела планирования и анализа расходов бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
главный специалист отдела исполнения бюджета, консолидированной отчетности и контроля финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
ведущий специалист отдела планирования и анализа расходов бюджета финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края;
ведущий специалист отдела исполнения бюджета, консолидированной отчетности и контроля финансового управления администрации Петровского городского округа Ставропольского края.
3. Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам, претендующим на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края:
1) наличие высшего образования;
2) без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края, представляет в финансовое управление администрации Петровского городского округа Ставропольского края следующие документы:
1) личное заявление по установленной форме (заполняется при подаче документов);
2) заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением 2-х фотографий размером 3 x 4 без уголка;
3) копию трудовой книжки (заверенной по месту работы или с одновременным представлением оригинала) или сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, с одновременным представлением оригинала;
5) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (учетная форма 001-ГС/у, утвержденная Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).
Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает личное заявление по установленной форме (заполняется при обращении).
Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в органе местного самоуправления, органе администрации Петровского городского округа Ставропольского края (за исключением муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края), изъявивший желание участвовать в конкурсе, предоставляет:
1) личное заявление по установленной форме (заполняется при подаче документов);
2) заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением 2-х фотографий размером 3 x 4 без уголка.
Прием документов осуществляется по адресу: г. Светлоград, пл. 50 лет Октября, 8, финансовое управление администрации Петровского городского округа Ставропольского края (кабинет № 407) с 29 ноября 2022 года по 19 декабря 2022 года включительно, с 8 до 12 часов и с 13 до 17 часов ежедневно, кроме выходных дней суббота и воскресенье.
После приема документов проводится письменное тестирование кандидатов уполномоченными лицами.
Не позднее, чем за 7 дней до начала конкурса (собеседования) гражданам (муниципальным служащим), допущенным к участию в конкурсе, проводится письменное тестирование и сообщается о дате, месте и времени проведения конкурса.
Дополнительную информацию можно получить на официальном сайте администрации Петровского городского округа Ставропольского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу http://petrgosk.ru в разделах «Объявления», «Кадровое обеспечение», в финансовом управлении администрации Петровского городского округа Ставропольского края, кабинет № 407 (4-й этаж), а также по телефону: 4-10-62.
Версия для слабовидящих
