Центр занятости населения

Государственное казенное учреждение "Центр занятости населения Петровского района"

Директор Белова Ирина Борисовна

Почтовый адрес:
356530, Россия, Ставропольский край, Петровский район, г.Светлоград, ул.Калинина, 67

Контактные данные:
директор: 8(865-47) 4-41-51
специалисты: 8(86547) 4-06-15
факс: 8(86547) 4-41-47

Сокращенное наименование учреждения

ГКУ "ЦЗН Петровского района"

Адрес электронный почты

Интерактивный портал Министерства труда и
социальной защиты населения
Ставропольского края (служба занятости)

25-czn@stavzan.ru
stavzan.ru

http://stavzan.ru/home/slygzanyat/czns.aspx?CZNF=NTA50

Часы приема посетителей
Понедельник	с 8.00 до 17.00
Вторник	с 8.00 до 17.00
Среда	с 8.00 до 17.00
Четверг	с 8.00 до 17.00
Пятница	с 8.00 до 17.00

Уважаемые граждане!
Центр занятости населения информирует Вас о том, что в связи с постепенным снятием ограничительных мер, введенных в связи с распространением новой коронавирусной инфекции, активизирована работа по поиску и подбору гражданам подходящей работы.
Обращаем Ваше внимание, что при наличии подходящих вакансий Центр занятости вправе пригласить Вас для получения направлений на работу, используя все доступные способы (телефон, смс-информирование, электронная почта, личный кабинет на интерактивном портале «Работа в России» (Trudvsem.ru) и портале службы занятости населения Ставропольского края (stavzan.ru).
В этой связи Вам необходимо отслеживать данные сообщения и в указанный срок явиться в центр занятости для получения направления на работу.
В случае отказа без уважительных причин (больничный, вызов повесткой в суд, призыв в армию и т.п.) явиться в центр занятости для получения направления на работу в течение 11 дней с даты подачи заявления (до даты признания безработным) центром занятости будет принято решения об отказе гражданину в признании его безработным.
В случае отказа без уважительных причин явиться в центр занятости для получения направления на работу (после получения статуса безработного) пособие по безработице сокращается за каждый факт отказа на 25% сроком на один месяц.
В случае двух отказов от подходящей работы выплата пособия по безработице гражданину будет приостановлена.
Телефон горячей линии для получения консультации –4-06-15.
23.07.2020
____________

УВАЖАЕМЫЕ ГРАЖДАНЕ И РАБОТОДАТЕЛИ!
i (1).jpg

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации
от 02 апреля 2020 года № 239, а также в связи с введением на территории Ставропольского края ограничительных мер, с 06 апреля 2020 года по 30 апреля 2020 года, в целях сохранения вашего здоровья и здоровья сотрудников центров занятости населения, принято решение о временном ограничении личного взаимодействия с гражданами и перехода на дистанционное обслуживание, которое будет осуществляться через «Личный кабинет» портала Stavzan.ru раздел «Гражданам» далее COVID-19 Временный порядок взаимодействия.
В исключительных случаях перерегистрация в установленные сроки состоящим на учёте в ЦЗН, безработным гражданам в случае отсутствия доступа для выхода сети Интернет, прием граждан будет осуществляться лично по предварительной записи.
Обращаться по телефону:
(86547) 4-06-15, 4-41-47, 4-41-51
Данный порядок является временным и при улучшении эпидемиологической ситуации центры занятости населения перейдут на обычный порядок взаимодействия, предусмотренный государственными стандартами оказания государственных услуг.

COVID-19 Временный порядок взаимодействия
В связи с распространением короновирусной инфекции, в целях сохранения здоровья граждан и здоровья сотрудников центров занятости населения, принято решение о временном ограничении личного взаимодействия с гражданами и перехода на дистанционное обслуживание, которое будет осуществляться через «Личный кабинет» портала https://stavzan.ru/.

Для входа в «Личный кабинет» используйте логин и пароль, которые вы получили на «Едином портале государственных услуг» (https://www.gosuslugi.ru/)

Чтобы зарегистрироваться в центре занятости населения необходимо выполнить следующие действия:
1.              Войти в свой «Личный кабинет»;
2.              Перейти в пункт меню «Содействие в поиске подходящей работы» и заполнить заявление-анкету на получение данной услуги. В разделе «Документы» последней вкладки («Пожелания») прикрепите документы (фотографии, скан-копии), необходимые для решения вопроса о признании вас безработным(ой), а именно:
3.              При постановке на регистрационный учет граждане должны предъявить следующие документы, которые являются обязательными в случае, если гражданин претендует на признание его безработным:

трудовая книжка или документ, ее заменяющий, а также трудовые договоры и служебные контракты;
документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, в том числе документы об ученых степенях и ученых званиях, документы, связанные с прохождением обучения, выдаваемые организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и документы об образовании;
справка о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы;
документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы, предусмотренной статьей 5 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации»;
для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальная программа реабилитации.
номер или реквизиты лицевого счета карты МИР или копия сберкнижки (универсальный счет) - для перечисления пособия по безработице в случае его назначения;

4.              Граждане, впервые ищущие работу (ранее не работавшие), не имеющие профессии (специальности), претендующие на признание безработными, предоставляют следующие документы:
паспорт;
документ об образовании;
для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальная программа реабилитации.
номер или реквизиты лицевого счета карты МИР или копия сберкнижки (универсальный счет) - для перечисления пособия по безработице в случае его назначения;
5.              Внимательно проверьте указанные Вами контактные данные (телефон, электронная почта), чтобы специалист центра занятости населения мог связаться с вами в случае нехватки каких-либо документов, или для уточнения информации;
6.              Отправьте заявление, нажав на кнопку «Подать заявление»;
7.              Следите за датами назначенных посещений в пункте меню «Просмотр взаимодействий и назначенных посещений».
Для досылки недостающих документов необходимо:
1.              Войти в свой «Личный кабинет»;
2.              В блоке "Дополнительные услуги службы занятости" перейти в пункт меню "Предоставление документов";
3.              Заполнить необходимые сведения и приложить копии недостающих документов (фотографии, скан-копии);
4.              Выполнить отправку документов.
Для прохождения перерегистрации необходимо в назначенную дату (пункт меню «Просмотр взаимодействий и назначенных посещений»):
1.              Войти в «Личный кабинет»;
2.              В блоке "Дополнительные услуги службы занятости" перейти в пункт меню "Предоставление документов";
3.              Приложить фотографии или скан-копии документов, подтверждающие факт вашей незанятости:
·                 страницы паспорта с персональными данными и страницы со сведениями о регистрации по месту жительства;
·                 первого и последнего листов трудовой книжки.
4.              Выполнить отправку документов.
В исключительных случаях (отсутствие доступа к сети Интернет, отсутствие технической возможности для выхода в Интернет) прием граждан будет осуществляться лично по предварительной записи. Обращаться по телефону:
(86547) 4-06-15, 4-41-47, 4-41-51
Данный порядок является временным и при улучшении эпидемиологической ситуации центры занятости населения перейдут на обычный порядок взаимодействия, предусмотренный государственными стандартами оказания государственных услуг.

______________

31.03.2020

О МОНИТОРИНГЕ СИТУАЦИИ В ЦЕЛЯХ ПОДДЕРЖКИ И ОРГАНИЗАЦИИ АНТИКРИЗИСНЫХ МЕР ДЛЯ СОХРАНЕНИЯ ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЙ
____________

Уважаемые женщины!!!
В рамках реализации национального проекта «Демография», в ГКУ «ЦЗН Петровского района» в 2020 году, будут осуществляться мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию женщин, бесплатно, за счет средств Министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в учреждение занятости населения в целях поиска работы.
Обучение проводится по очной и очно-заочной формам обучения, в том числе с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения. Средняя стоимость обучения одной женщины не может превышать 47,18 тыс. рублей.
Для направления на обучение женщины, лично обращаются в ЦЗН с заявлением, и предоставляют следующие документы:
- паспорт;
- документ об образовании и (или) о квалификации;
- трудовая книжка;
- свидетельство о рождении ребенка;

- индивидуальная карта реабилитации или абилитации для инвалида;
- согласие на обработку персональных данных.
В период обучения женщине, имеющей детей, не состоящей в трудовых отношениях с работодателем, ЦЗН выплачивает стипендию в размере, равном величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда».
За консультацией обращаться по телефону: «Горячей линии» 8(86547) 4-06-15, Саламова Елена Сергеевна.
04.12.2019
____________

Уважаемые работодатели и граждане предпенсионного возраста!!!
ГКУ «ЦЗН Петровского района» продолжает осуществлять обучение за счет средств Министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края, граждан предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношения с государственными (муниципальными) организациями, и граждан предпенсионного возраста, ищущих работу.
Обучение работников:
1)   осуществляется по очной и очно-заочной формам обучения, а так же дистанционно;
2)   стоимость не должна превышать 52000 рублей;
3)   курс обучения не более 3 месяцев.
   В период обучения гражданам предпенсионного возраста, ищущим работу, ЦЗН выплачивает стипендию в размере, равном величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда».
Повторное обучение работников не допускается. Обучение работников должно быть завершено до наступления пенсии по старости, в том числе назначаемую досрочно.
   Программа по обучению будет осуществляться до 2024 года. Заявки принимаются в любое время, с обязательным указанием ФИО, даты рождения, занимаемая должность, СНИЛС и профессия, на которую желают обучиться.
        За консультацией обращаться по телефону: «Горячей линии» 8(86547) 4-06-15, Саламова Елена Сергеевна.
04.12.2019

____________

ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ
24 октября – единый день проведения ярмарок вакансий в Ставропольском крае.

Специалисты Центра занятости населения Петровского района в этот день организовали масштабную ярмарку вакансий рабочих мест в Центральном Доме культуры г. Светлограда.
   Открыли ярмарку заместитель главы администрации Петровского городского округа Елена Ивановна Сергеева и директор Центра занятости населения Петровского района Ирина Борисовна Белова.
В ярмарке вакансий приняли участие 43 организации, одна из них   ООО «ОСК-Север» из другого субъекта Российской Федерации. Количество вакансий, заявленных этими организациями, составило более 500 единиц. Работодатели напрямую пообщались с теми, кто ищет работу.
Посетили ярмарку вакансий   581 человек.

ФОТО: https://ok.ru/profile/572107022193/statuses/71082365318513

https://vk.com/public187395257?w=wall-187395257_64

04.10.2019
ГКУ «ЦЗН Петровского района» приглашает жителей Петровского городского округа и города Светлограда посетить ЯРМАРКУ вакантных рабочих мест
Ярмарка состоится в единый день ярмарки вакансий по Ставропольскому краю 24 октября 2019г. в здании Центрального Дома культуры в 10-00 по адресу: г. Светлоград, пл.50 лет Октября.
На ярмарке вы сможете получить консультации по наличию вакансий и встретиться с представителями ряда предприятий, которые осуществляют подготовку по профессиям, пользующихся спросом на рынке труда.
Убедительно просим принять участие в мероприятии.
За более подробной информацией можно обратиться по телефонам:
8(86547) 4-41-51, 8(86547) 4-41-47, 8(86547) 4-06-15.

14.06.2019 года состоялась сдача экзаменов безработных граждан по профессии «Маникюр», в учебном заведении ЧПОУ УЦ «Елены Касич».
Период обучения с 15.03.2019 г. по 14.06.2019 г. К обучению приступили 7 человек.
Все успешно завершили обучение. На экзамене присутствовали директор учебного заведения Елена Ивановна Касич и директор ГКУ «ЦЗН Петровского района» Ирина Борисовна Белова.

Состоялся чемпионат по профессиональному мастерству «Абилимпикс»

17 мая 2019 года в ГКОУ «Специальной (коррекционной) общеобразовательной школе-интернат № 17» в г. Светлоград, прошел чемпионат по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс», в котором присутствовал специалист ГКУ «ЦЗН Петровского района».

СОСТОЯЛАСЬ ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ

24 апреля 2019г. на Ставрополье состоялась общекраевая ярмарка вакансий рабочих и учебных мест. Этот день был объявлен «Единым днем трудоустройства». Петровский городской округ не стал исключением.
Специалистами ГКУ «ЦЗН Петровского района» в этот день была организована и проведена крупномасштабная ярмарка вакансий рабочих и учебных мест в здании Центрального Дома культуры.
Открыли ярмарку первый заместитель главы администрации – начальник финансового управления Сухомлинова Вера Павловна и начальник отдела ГКУ «ЦЗН Петровского района» Шавкута Любовь Анатольевна.
В ярмарке вакансий приняли участие 43 организации, из них 4 учебных заведения и одна организация ООО «Тамерлан» из других субъектов Российской Федерации. Количество вакансий, заявленных этими организациями, составило 740единиц. Работодатели напрямую общались с теми, кто ищет работу.
Посетили ярмарку вакансий – 584 ищущих работу граждан и 37 учащихся школ.
В это же время в актовом зале свои услуги презентовали средние специальные учебные заведения города. Потенциальных студентов приглашали ГБОУ «Светлоградский региональный сельскохозяйственный колледж», ГБПОУ «Светлоградский педагогический колледж», филиал ЧПОУ «Кооперативный техникум» в г. Светлограде, ЧПОУ «Светлоградский многопрофильный колледж».Представители учебных заведений подготовили презентации своих заведений и ознакомили выпускников общеобразовательных учреждений 9-х классов с профессиями, которые можно получить в городских учреждениях среднего профессионального образования.

ГКУ «ЦЗН Петровского района» приглашает жителей Петровского городского округа и города Светлограда посетить ЯРМАРКУ вакантных рабочих и учебных мест, которая состоится в единый день ярмарки вакансий по Ставропольскому краю 24 апреля 2019г. в здании Центрального Дома культуры в 10-00 по адресу: г. Светлоград, пл.50 лет Октября.
         На ярмарке вы сможете получить консультации по наличию вакансий и встретиться с представителями ряда предприятий, которые осуществляют подготовку по профессиям, пользующихся спросом на рынке труда.
        Убедительно просим принять участие в мероприятии.
        За более подробной информацией можно обратиться по телефонам:
8(86547) 4-41-51, 8(86547) 4-41-47, 8(86547) 4-06-15.
01.04.2019

Уважаемые граждане предпенсионного возраста!!!
В рамках реализации федерального проекта «Разработка и реализация программы системой поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения «Старшее поколение» национального проекта «Демография», в ГКУ «ЦЗН Петровского района» будут осуществляться мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста, работающих на предприятиях, а так же незанятых граждан бесплатно -за счет центра занятости с выплатой стипендии равной величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19.06.2000 г.№ 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда».
Гражданами предпенсионного возраста являются: женщины в возрасте 1964 года рождения по 1968 год, мужчины с 1959 года рождения по 1963 год.
За консультацией обращаться по телефону«Горячей линии»: 8(86547) 4-41-47, 8(86547) 4-06-15.
21.03.2019

Уважаемые работодатели Петровского городского округа!
В целях реализации постановления правительства Ставропольского края от 1 ноября 2010 года №360-п «Об утверждении Порядка предоставления работодателями, осуществляющими деятельность на территории Ставропольского края, информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы государственной службы занятости населения Ставропольского края для наполняемости «банка вакансий» в районе, вам необходимо предоставлять сведения о наличии свободных рабочих мест ежемесячно до 25 числа в государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Петровского района».
В случае непредставления сведений, мы будем вынуждены информировать прокуратуру района. Кроме того, предусмотрены штрафные санкции согласно административного кодекса.
Надеемся на сотрудничество!

И.Б.Белова,
Директор ГКУ «ЦЗН Петровского района»
21.03.2019

ГКУ «ЦЗН Петровского района» информирует работодателей Петровского городского округа о том, что ФГБУ «ВНИИ Труда»по заданию Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации проводит опрос предприятий, организаций в целях актуализации перечня профессий рабочих и специалистов среднего звена, востребованных на рынке труда (далее – перечень).

Анкета по актуализации перечня размещена по ссылке: http://spravochnik.rosmintrud.ru/news/809. Срок проведения опроса с 11.02.2019 г. по 31.03.2019 г.
21.02.2019

14.03.2019 завершилось обучение в ЧПОУ "Кооперативный техникум в г. Светлоград" безработных граждан, граждан являющимся получателями страховой пенсии по старости и стремящимся возобновить трудовую деятельность, женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, по специальности "Оператор ЭВМ".

Уважаемые работодатели и индивидуальные предприниматели!!!
     В рамках реализации национального проекта «Демография», в ГКУ «ЦЗН Петровского района» будут осуществляться мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста, работающих на предприятиях. Обучение проводится по различным формам: повышение квалификации, переподготовка, дополнительное образование, путем предоставления субсидий Министерством труда и социальной защиты населения Ставропольского края (далее – министерство). Обучение осуществляется по различным формам: с отрывом от производства и дистанционно. Один из вариантов - обучение работников предпенсионного возраста по направлению работодателей с дальнейшим возмещением затрат работодателю министерством.
    При необходимости министерство готово предоставить гарантийные письма работодателям о дальнейшем возмещении производственных затрат на обучение работников. Обращаем особое внимание работодателя, что если работник - предпенсионер и по профессии, специальности не соответствует профстандарту, то работодатель может перевести - предложить другое рабочее место и понести затраты на обучение, в то время как в этом году мы можем помочь работодателю, обучить работника за счет средств центра занятости населения, т.е бесплатно.
        За консультацией обращаться по телефону: 8(86547) 4-06-15.
29.01.2019

Уважаемые граждане!!!

ГКУ «ЦЗН Петровского района» информирует о возможностях

информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работа в России»

Портал создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям – работников, он содержит объявления работодателей об имеющихся у них свободных рабочих местах, любой пользователь может разместить свое резюме, а также подписаться и получать информацию о подходящих вакансиях в любом регионе страны.
Сервис устроен как "площадка", где работодатели и соискатели могут легко найти друг друга. Компании размещают данные о свободных рабочих местах и своих требованиях к персоналу. Те, кто работу ищет, могут разместить здесь свое резюме. По любой из вакансий можно отправить письмо с запросом и договориться о собеседовании.
            Портал содержит удобную систему поиска. Можно отбирать данные по отдельной профессии. Можно выбрать рабочие места с определенным уровнем заработка. Можно воспользоваться фильтром и оставить только те вакансии, при устройстве на которые работодатель обеспечивает жильем.
            Главный плюс: все сервисы портала "Работа в России" бесплатны и для соискателей, и для работодателей. Государственный ресурс содержит проверенную информацию, он устроен таким образом, чтобы вакансии не дублировались. Информация постоянно обновляется, поддерживается ее актуальность.
            Кроме того, портал надежно защищен от мошенничества и недобросовестных действий. Например, при проверке данных об организации модераторам необходимо произвести запрос в Федеральную налоговую службу и при наличии некорректного или отсутствии указанного ИНН в базе ЕГРЮЛ, ЕГРИП, в подтверждении профиля компании будет отказано с указанием причины отказа в регистрации.
Что можно узнать на портале кроме вакансий?
            Для тех, кто готов переехать, сменить место жительства, портал содержит дополнительную информацию об условиях жизни в других регионах.
В наглядной интерактивной форме, с помощью карты, все регионы выстроены в рейтинг по социально-экономическим показателям.
Таким как:
- доступность жилья (приведены цены на квартиры),
- уровень цен,
- средняя зарплата и уровень безработицы по региону,
- темпы экономического роста,
- доступность детских садов.
            Вакансии нанесены на интерактивную карту населенного пункта, на которой присутствуют и социальные объекты. Поэтому соискатели могут заранее оценить, насколько удобно расположено возможное место работы, есть ли рядом медицинские учреждения, школы, детские сады, какова доступность общественного транспорта.
            Также пользователям портала доступны вакансии организаций, являющихся участниками программы повышения мобильности трудовых ресурсов.
            Выпускники и студенты последних курсов профессиональных учебных заведений с помощью портала могут подобрать место стажировки на предприятиях.
            Также на портале можно отобрать наиболее востребованные профессии по областям профессиональной деятельности.
            На портале предусмотрена возможность проверить свой трудовой договор на соответствие Российскому законодательству.
            Специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями доступен на портале "Работа в России". В данном разделе представлена информация о социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами. Кроме того, пользователям Портала доступен фильтр "Квотируемое рабочее место", отражающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов. В разделе "Работа для инвалидов" есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству.
Как формируется база резюме и вакансий?
База вакансий формируется несколькими путями. Сведения о вакансиях может разместить практически любой работодатель зарегистрировавшись на портале в качестве работодателя. Кроме того, на портале представлены данные, содержащиеся в информационных системах органов службы занятости, а также базы частных агентств занятости и коммерческих порталов по поиску и подбору работы.

Портал "Работа в России" доступен по ссылке https://trudvsem.ru

29.01.2019

Приглашаем граждан Петровского городского округа зарегистрироваться на интерактивном портале Stavzan.ru
Это позволит вам воспользоваться следующими услугами и сервисами:
Информирование о положении на рынке труда в субъекте РФ;
Информирование об осуществленных социальных выплатах гражданам;
Содействие гражданам в поиске подходящей работы;
Профессиональная ориентация в целях выбора сферы деятельности (профессии);
Организация проведения оплачиваемых общественных работ;
Организация временного трудоустройства;
Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан, включая обучение в другой местности;
Содействие самозанятости безработных граждан;
Запись на прием с целью получения государственной услуги;
Возможность самостоятельного создания резюме;
Подписка на SMS и email уведомления;
Оценка качества предоставления услуг
Использование вышеперечисленных возможностей не потребует от вас дополнительных финансовых затрат - нужен только компьютер, доступ в интернет и регистрация на нашем интерактивном портале.
Резюме соискателей работы, зарегистрированных на портале в обобщенном виде доступны зарегистрированным на портале работодателям, которые без участия сотрудников службы занятости могут пригласить Вас на собеседование, проведение которого возможно в режиме видеоконференцсвязи. Для этого не требуется дополнительного оборудования и программ - все делается средствами интерактивного портала.
29.11.2018

Для предоставления информации и консультаций высвобождаемым работникам по вопросам трудового законодательства и содействию трудоустройства работает телефон "ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ": 8 (86547) 4-06-15

ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОКАЗЫВАЕТ ГРАЖДАНАМ И РАБОТОДАТЕЛЯМ СЛЕДУЮЩИЕ УСЛУГИ:

·         Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;
·         Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;
·         Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
·         Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
·         Психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан;
·         Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными;
·         Организация проведения оплачиваемых общественных работ;
·         Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;
·         Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
·         Содействие самозанятости безработных граждан;
·         Содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности;
·         Выдача работодателям заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.
- Обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, пенсионеров, желающих продолжить трудовую деятельность.
        Государственные услуги гражданам и работодателям оказываются бесплатно.

Уважаемые работодатели!!!
В рамках реализации федерального проекта « Разработка и реализация программы системой поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения « Старшее поколение» национального проекта «Демография», в ГКУ « ЦЗН Петровского района» будут осуществляться мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста, работающих на предприятиях. Имеется возможность обучить, повысить квалификацию, осуществить переподготовку работникам вашего предприятия предпенсионного возраста.
За консультацией обращаться по телефону: 8(86547) 4-41-47 « Горячей линии», 8(86547) 4-06-15.
08.11.2018

06 ноября 2018 года в здании ГКУ «ЦЗН Петровского района» состоялся семинар

06 ноября 2018 года в здании ГКУ «ЦЗН Петровского района» прошел семинар по вопросам изменений в Законе РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», которые вступают в силу с 01 января 2019 года.Мероприятие проводили –начальник отдела обеспечения государственных гарантий в области занятости населения министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края Ильин Денис Сергеевич и заместитель начальника отдела обеспечения государственных гарантий в области занятости населения министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края Глушаков Александр Евгеньевич. В семинаре участвовали ГКУ «ЦЗН Апанасенковского района», ГКУ «ЦЗН Благодарненского района»ГКУ «ЦЗН Ипатовского района», ГКУ «ЦЗН Петровского района», ГКУ «ЦЗН Туркменского района», в ходе которого были обсуждены многие вопросы по изменениям в законе. В дальнейшем начиная с 10 декабря 2018 года,запланировано провести семинары по вопросам изменений в законодательстве о занятости населения.

24 октября 2018г. в Петровском городском округе состоялась ярмарка вакантных рабочих мест

Открыли ярмарку первый заместитель главы администрации - начальник финансового управления администрации Петровского городского округа Сухомлинова Вера Павловна и директор ГКУ «ЦЗН Петровского района» Белова Ирина Борисовна. Соискатели работы имели уникальный шанс пообщаться с работодателем, оставить резюме, а те частично или полностью удовлетворить потребности в подборе персонала.Ярмарка проходит дважды в год - весной и осенью. Информация о проведении заранее публикуется в СМИ.
В ярмарке вакантных рабочих мест приняли участие 49 организаций, предприятий, учреждений Петровского района, в том числе одна организация из других субъектов Российской федерации ООО «Партнер-строй» г. Москва. Предоставившие вакансии по рабочим специальностям: разнорабочий, слесарь-ремонтник, электрогазосварщик, рабочие строительных специальностей с заработной платой от 35000 до 50000 рублей. Отдел военного комиссариата СК по г. Светлоград, Петровскому и Грачевскому районам и представитель Каспийской флотилии представили сведения о наборе граждан всех военно-учетных специальностей для прохождения военной службы по контракту в Сахалинской области и на корабль «Герман Угрюмов».
Количество вакансий заявленных организациями составило 750 единиц. Посетили ярмарку вакансий – 581 человек.
Трудоустроено после проведения ярмарки вакансий 99 человек, в том числе по категориям: граждан предпенсионного и пенсионного возраста 10 человек, 9 инвалидов, молодежь в возрасте до 29 лет 9 человек
.

24.08.2018
ГКУ «ЦЗН Петровского района» приглашает жителей Петровского городского округа и города Светлограда посетить ярмарку вакантных рабочих мест
ГКУ «ЦЗН Петровского района» приглашает  жителей Петровского городского округа  и города Светлограда посетить  ЯРМАРКУ  вакантных рабочих  мест, которая состоится  в единый день ярмарки вакансий по Ставропольскому краю 19 октября 2018г.  в здании Центрального Дома культуры в 10-00 по адресу: г. Светлоград, пл.50 лет Октября.
         На ярмарке вы сможете получить консультации по наличию вакансий и встретиться с представителями ряда предприятий, которые осуществляют подготовку по профессиям, пользующихся спросом на рынке труда.
        Убедительно просим  принять участие в мероприятии.
        За более подробной информацией можно обратиться  по телефонам:
8(86547) 4-41-51, 8(86547) 4-41-47, 8(86547) 4-06-15.

ГКУ "ЦЗН Петровского района"

24.08.2018
К сведению работодателей!
ГКУ «ЦЗН Петровского района» приглашает работодателей Петровского городского округа и города Светлограда, имеющих вакансии, стать участниками ЯРМАРКИ вакантных рабочих мест, которая состоится в единый день ярмарки вакансий по Ставропольскому краю 19 октября 2018г. в здании Центрального Дома культуры в 10-00 по адресу: г. Светлоград, пл. 50 лет Октября.
Это позволит вам выбрать наиболее подходящего работника из числа посетивших ярмарку граждан на вакантное рабочее место.
Убедительно просим принять участие в мероприятии и сообщить в Центр занятости о принятом решении до 01 октября 2018 года по электронной почте 25-czn@stavzan.ru, по факсу тел. 4-41-47 или почтовой связи по адресу:
г. Светлоград, ул. Калинина,67.
За более подробной информацией можно обратиться по телефонам:
8(86547) 4-41-51, 8(86547) 4-41-47, 8(86547) 4-06-15.

ГКУ "ЦЗН Петровского района"

Архив материалов.Центр занятости

Правовой портал

Электронное обращение